Diversité culturelle

Chez LexisNexis, nous sommes engagés envers l’équité en matière d’emploi. Nous encourageons les candidatures des Autochtones, des personnes handicapées, des membres des groupes des minorités visibles et des femmes.

LexisNexis emploie environ 18 000 personnes dans plus de 20 pays qui servent des clients dans plus de 100 pays. En tant qu’organisme mondial, nous valorisons les personnes de toutes les cultures, toutes les races, toutes les religions, toutes les nationalités et toutes les origines ethniques peu importe le sexe et l’orientation sexuelle. Nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail qui valorise la diversité, respecte les personnes et leurs contributions et favorise l’innovation.

La diversité des personnes et des idées est une des forces de l’entreprise. Un effectif diversifié est conforme aux valeurs centrales de LexisNexis et les appuie et permet d’accroître notre capacité à atteindre notre objectif d’être un chef de file mondial en matière de solutions à nos clients du domaine juridique et du domaine des affaires. Notre passion est d’attirer, de maintenir et de perfectionner les personnes les plus talentueuses et compétentes, peu importe leur historique.

Nos employés travaillent à différentes fonctions à différents endroits et dans différentes cultures à l’établissement de solutions, de produits et de services qui aident les clients à atteindre leurs objectifs. Chaque jour, partout dans le monde, nous encourageons nos employés à travailler ensemble en tant qu’équipe — un réseau unifié de professionnels locaux qui partagent une passion pour la résolution des problèmes, l’obtention de résultats et le désir de repousser les limites de ce que la connaissance peut accomplir.